Whitepaper

Bliv klogere på generationsledelse

Den ældre generation bliver længere og længere på arbejdsmarkedet samtidig med, at to nye generationer, har gjort sit indtog. Det betyder, at nogle danske arbejdspladser i dag rummer helt op til fire generationer.

Men hvad er de væsentligste forskelle generationerne imellem? Og hvor er de ens? Hvad skaber dynamikkerne i teamet, både de sunde og de usunde? Hvordan bedriver man succesfuld ledelse, når medarbejdersammensætningen består af flere forskellige generationer med forskellige livsopfattelser og dertilhørende individuelle behov? Og hvordan kommer generation Y og Z til at forme det fremtidige arbejdsmarked? Det kan du læse meget mere om I vores whitepaper, som du kan hente her.